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*停權中*
加入日期: Dec 2005
文章: 1,065
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勞保不會倒 潘世偉:若有必要就提高費率
勞保不會倒 潘世偉:若有必要就提高費率
http://tw.news.yahoo.com/勞保不會倒-潘世偉-若有必要就提高費率-042304981.html按照勞委會的精算,勞保可能在民國一百一十六年瀕臨破產。現行法令的規劃,在勞保所得替代率百分之一點五五的情況下,逐年調漲保費,到民國一百一十六年時,保費調幅百分之十三仍無法解除財務危機。勞委會主委潘世偉表示,如果有必要,會提高要調漲的保費費率,他強調勞保絕對不會倒。(戎華儀報導) .............. ----------------------------------------------------------- 提高費率??只不過是在"挖東牆補西牆" 罷了.. 像健保一樣..從根本的"醫藥漏洞"不查..一問的從老百姓提高收費.. 台灣好的政策措施...卻沒一樣辦得好.. ![]() |
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*停權中*
加入日期: Apr 2001 您的住址: 鬼島
文章: 512
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引用:
會不會搞到最後,比當初沒健保前,自費就醫還要貴? |
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*停權中*
加入日期: Jul 2012
文章: 6
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之前新聞就有分析過
費率偏低本來就是虧損原因之一 所以提高保費當然是得先做的 這談不上啥挖東牆補西牆 引用:
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*停權中*
加入日期: Sep 2012
文章: 0
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請比照公教保險,政府出資2/3
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*停權中*
加入日期: Dec 2005
文章: 1,065
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引用:
就目前有的診所及醫院..光收"掛號費"大概也夠支付人事薪水了.. 像知道的診所診所就有的收200元"掛號費"... 之前腸胃問題去大醫院掛急診680元.. 再來向"健保局"請領的醫藥診費...真是"Double A"不卡紙.. 必然診所醫院不是在做"慈善事業".. ![]() |
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*停權中*
加入日期: Feb 2001 您的住址: 台北縣
文章: 1,096
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引用:
還不是靠血汗護士跟過勞醫生撐起來的 |
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*停權中*
加入日期: Dec 2005
文章: 1,065
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引用:
"醫藥漏洞"的耗費加上人事費用支出.是重大虧損原因.. 像有"公務"身份的冗員多到不行..一些處理的雜事都是"外聘" 在地方到中央公家單位都是如此..一句話:反正 花的不是他們的錢".. 工作"外聘"做..事少薪水照領(若有待過公家單位的人很清楚) 引用:
師爺難得如此"好的建議".. ![]() 此文章於 2012-10-12 09:47 AM 被 2005-12-31 編輯. |
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Major Member
![]() 加入日期: Jan 2002
文章: 229
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再仔細想想,政府財源似乎不是天上掉下來的喔? 此文章於 2012-10-12 09:54 AM 被 esp002 編輯. |
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*停權中*
加入日期: Sep 2012
文章: 0
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引用:
這句話你去對軍公教說吧 反正軍公教有的 勞工也要有 就這樣 |
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: Apr 2004 您的住址: 新竹/台北
文章: 652
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費率本來就收得不夠吧。
另外就是制度有問題,應該要設計成某一世代人的收費,用來給付同一世代的支出。 而不是用下一世代的收費來給付上一代的支出。 很多問題就從這裡來的,包括少子化產生的影響。 如果同一代自收自付,少子化對財務就沒有直接影響。 至於為什麼會出現這種制度,基本上還是一種討好選民的政策。 因為這種設計一開始可以用第1,2,3代的收費,來付給第1代。 所以起始費率會很優惠,但基本上這是不可持續的。 所以一開始都會說是政府的德政,後來都變成錢坑。 |
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