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a751115
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加入日期: Aug 2005
您的住址: 臺灣
文章: 404
請問現在有人沒寫履歷直接打電話應徵工作的嗎

因為我履歷實在不知道要寫什麼

又沒有特殊專長

只對電腦懂一些而已

沒有專長是在寫不出什麼 學歷專科而已

我要應徵的是操作員

這個工作有沒有寫履歷重要嗎

我看人力銀行上它的薪資是日薪1100

以操作員來看是不是高的怪怪的呢???我沒什麼經驗所以不知道這算高還是低

工作內容是:機器操作、包裝、配料

想請懂的大大解說工作內容

謝謝!!!
     
      
舊 2010-07-21, 09:44 PM #1
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a751115離線中  
aquafish
Power Member
 

加入日期: Apr 2005
文章: 521
就是出勞力的工作。一個月兩萬多,正常。
 
舊 2010-07-21, 09:51 PM #2
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aquafish離線中  
LittleJohn
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加入日期: Aug 2001
文章: 284
人力銀行的資料不可盡信,有的只是長期刊登實際不雇用任何員工。
如果你真的依照人力銀行管道去應徵,成功任用了,公司還要付錢給人力銀行。

建議準備一般簡式履歷,貼好照片先做準備。
若人力銀行上只留E-Mail和聯絡人姓名,不妨直接去電直接詢問聯絡人如何呈上履歷。

若對方支支吾吾,可以直接挑明:請問真的有要聘請人嗎?
若說有,不妨預先準備好台詞,一百字之內說清楚你的工作經歷,表明真的想要應徵,請幫忙確認我應該放棄還是直接去面試(放棄擺在前面)。

若對方不反對,不妨問他應徵的單位主管或人員是誰,你先留電話姓名給他,請他如果有意願就在這幾天打來,並且表達誠懇等候之意!
注意,只要等三天,如果沒有任何回應就趕緊找別家,別花時間在那種公司身上。

畢竟一家公司如果『真的』需要產線人力,沒理由讓接洽人推拖拉,更沒理由知道了消息還放個兩三天不去聯絡。
記得最好週一或週二就聯絡,等到週五下班沒消息,下週就找別家,不用浪費時間了!
舊 2010-07-21, 10:16 PM #3
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LittleJohn離線中  
廢鐵人
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加入日期: May 2010
文章: 70
說不定找報紙還比較快
人力銀行就放給他爛吧
舊 2010-07-22, 10:26 AM #4
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廢鐵人離線中  
stickto
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加入日期: Feb 2003
您的住址: Usa
文章: 101
可以直接打電話過去了解一下工作內容阿∼

我找工作的話都會打電話過去問
舊 2010-07-22, 10:46 AM #5
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stickto離線中  
VincentDX
Advance Member
 

加入日期: Aug 2001
文章: 421
沒錯 有些公司在人力銀行登的 只是好看的
甚至報紙也是類似的情況 不過機會小很多 因為報紙****成本相對較高

真正缺人的公司 會比你還急著找員工
舊 2010-07-22, 10:46 AM #6
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VincentDX離線中  
bqin
Golden Member
 

加入日期: Apr 2004
文章: 2,576
很多吧~
在批踢踢打工板常常看到一些雇主都只留電話要你直接打過去應徵,
並不會要求應徵者要先寄履歷,
畢竟履歷上很多個人資料,如果不確定會被錄用,隨便透漏給陌生人知道似乎也不太好吧?
舊 2010-07-23, 04:37 PM #7
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bqin離線中  
pknew5835
Amateur Member
 

加入日期: Jan 2003
您的住址: 貧民窟
文章: 46
履歷無論如何還是要準備
工作經驗挑適合的寫上去,應召....不,應徵操作員工作經歷建議寫簡單一點
甚至打工經驗也行,寫太好的工作經歷反而會讓HR的人不敢用妳

因地制宜,加油
舊 2010-07-23, 05:03 PM #8
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pknew5835離線中  


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