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New Member
加入日期: Mar 2013
文章: 9
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關於工作的事
想請教一下前輩們
如果離職原因是因為公司業務縮編而導致被資遣，那面談的時候也是照實講吧? 要怎麼說會比較好呢? 另外，有人被資遣時是勾到勞法11條第五款??  |
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2014-03-13, 08:44 AM
#1
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New Member
加入日期: Mar 2013
文章: 9
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有前輩能否提供一下意見呢?
感謝  |
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2014-03-13, 11:56 AM
#2
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Major Member
 
加入日期: May 2013 您的住址: 全台林道
文章: 169
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看新公司文化，沒有標準，照實講比較有"非歸責於個人因素"的感覺你反而不用解釋太多，如果出社會已經好幾年了新公司比較在乎你進來能做什麼、能幫公司賺多少錢。
倒是你也要留意新公司為何要徵這個人，尤其是重要職位為何空缺? 為何流動量大?...這些問題，除了掌握公司對你到底有什麼期許，也可以觀察一下公司有沒有問題。 此文章於 2014-03-13 12:14 PM 被 d61s 編輯. |
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2014-03-13, 12:10 PM
#3
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Elite Member
  
加入日期: Dec 2006 您的住址: Taipei
文章: 8,344
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因為業務縮編而被資遣? 那還有人留下來嗎? 有? 為什麼不是你? 那跟裁員不是一樣?
我覺得換跑道通通都說是個人生涯規劃, 是張安全牌. 離職是要再提升哪部份的經驗歷練? 自己又能為新公司貢獻些甚麼.... 就說自己對工作有其他規劃, 說得具體點, 一方面是趁機 幫自己檢視沉澱, 一方面是作謀職的準備. 不管是人事不合, 公司倒閉, 部門裁撤, 員額縮編...這些負面的都不必提, 硬去包裝也容易 被視破, 但自己想離職 沒人能說你錯, 只要你說得出道理, 還可能會是錄取的跳板. |
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2014-03-13, 12:45 PM
#4
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Senior Member
加入日期: Mar 2012 您的住址: 地球
文章: 1,303
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南山?????????
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 [/url] 老柏 老柏(第二)   老柏(第三) 老柏(第四) |
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2014-03-13, 12:52 PM
#5
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Golden Member
加入日期: Jun 2001 您的住址: 以勤的大腿上
文章: 3,187
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被資遣那就是非自願性離職!
去面試時這段可不用講,講只會增加自己被對方打槍的機會. 
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假如沒有妳的允許,不能說「愛」, 那麼,至少我可以說「喜歡」。 是的,我喜歡妳 這一回,不請求妳的原諒。 
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2014-03-13, 01:08 PM
#6
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*停權中*
加入日期: Oct 2002
文章: 259
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中壢工業區某廠關閉
只有少數人留下 留下的是精英中的精英嗎？ 是的 因為土地廠房無法賣掉 所以需要留下警衛看守 保護老闆重要的資產  |
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2014-03-13, 01:09 PM
#7
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New Member
加入日期: Mar 2013
文章: 9
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引用:
挖勒....那我大概不會中了吧.... 因為一早對方打給我，簡單寒暄後，突然問我"為何離職" 我說因業務縮編，被資遣.... 單子上確實有寫道那二個字.... |
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2014-03-13, 03:39 PM
#8
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New Member
加入日期: Mar 2013
文章: 9
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引用:
不是喔，雖然報紙爆很大就是了  |
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2014-03-13, 03:42 PM
#9
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New Member
加入日期: Nov 2005 您的住址: 殘酷的大漏斗
文章: 9
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2014-03-13, 03:44 PM
#10
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