![]() |
||
|
*停權中*
加入日期: Oct 2010
文章: 38
|
又是補貼??
這個單位在想什麼............................ 缺工就業獎勵 最高可領5萬6 (中央社記者魏紜鈴台北28日電)行政院勞委會今天表示,「缺工就業獎勵」方案將於8月上路,將可改善國內勞動市場供需缺口。符合資格的勞工,每人最高可年領新台幣5萬6000元。 勞工委員會職業訓練局表示,為穩定失業勞工長期就業,並兼顧解決製造業缺工情形,將在8月1日實施「缺工就業獎勵」方案。 職訓局指出,只要失業期間連續達30天以上,或非自願離職勞工,願意從事「特定製程或特殊時程」行業,並向公立就業服務機構辦理求職登記者,經評估其意願、能力、特性和經濟急迫性而領有推介卡,推介參與「缺工就業獎勵」方案,且受僱連續達30天以上者,勞委會將在第1個月及第2個月,每月核發3000元。 第3個月起每月核發5000元,每人最長發給12個月,每人合計可領取最高5萬6000元。 職訓局說,勞委會職訓局所屬各公立就業服務站擔任媒合角色,有興趣的失業民眾可就近洽詢,也能免去擔心選擇的行業非屬「特定製程或特殊時程」行業的問題。 職訓局表示,希望藉「缺工就業獎勵」方案,鼓勵國人從事缺工行業,舒緩國內缺工情形,降低勞動市場的供需缺口,並透過階梯式補助,增加失業勞工繼續留任事業單位的意願,進而加強維繫產業營運,避免產業外移現象。 職訓局指出,今年提撥6300萬元預算執行「缺工就業獎勵」方案,計畫今年上路後,會評估效果如何,再考慮是否續辦。 此文章於 2011-07-29 06:47 AM 被 xxxxxxtsai 編輯. |
|||||||
|
|
|
*停權中*
加入日期: Jan 2009
文章: 2
|
又想掩蓋失業率
不如把實習薪水調36k 人人都有工作 ![]() |
||
|
|
|
Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Sep 2006
文章: 388
|
與其提升基本薪資,不如拿掉外勞申請制度,資方薪水馬上調高(不然請到國外設廠)
不過我想這至少要幹掉2/3的相關人士才能實現吧 台灣很多好意的政策都是建立在惡意使用的基礎上 也就是只有表面看起來合理、但是設計的動機都是邪惡的 還有禁止人力派遣(只能做媒合、收取一次媒合費用),禁止人力資源發包 此文章於 2011-07-29 10:08 AM 被 solosbye 編輯. |
|
|
|
*停權中*
加入日期: Aug 2010
文章: 13
|
選舉到了.......各種奇奇怪怪的補貼方案會不斷出現
願意從事「特定製程或特殊時程」行業 這就有意思了 怎麼看起來不像是補貼勞工,反而像是變相補貼特定行業阿 |
|
|
|
Major Member
![]() 加入日期: Jan 2005 您的住址: 台北縣
文章: 299
|
引用:
恩 感覺上 公務員好像又有陰謀~ (總覺得 所謂的政府 越來越像 詐騙集團) 只要坐在辦公室吹冷氣 (這還守點規矩) 花花納稅人的錢 不用頂著大太陽 挨家挨戶詢問調查 至於 收集這些個資幹嘛? 只有高級公務員知道了 (阿~ 又帶頭去摸魚了嗎? 道歉就可以了事了嗎?) ![]() |
|
|
|
|
*停權中*
加入日期: Dec 2010
文章: 0
|
花錢的是大爺,花錢會讓人有****快感的,尤其是花別人出的錢更爽。
|
|
|
|
*停權中*
加入日期: Jan 2008
文章: 331
|
選舉語言...喊喊吧!
引用:
|
|
|
|
|
*停權中*
加入日期: Apr 2007
文章: 336
|
與其提升基本薪資,不如拿掉外勞申請制度,資方薪水馬上調高(不然請到國外設廠)
因為法令關係 一些企業被迫留一部分在台灣 不然很多開發中國家,工資便宜 . |
|
|