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Senior Member
 加入日期: Jan 2008
文章: 1,247
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你的薪水有含勞退金嗎?
你的薪水有含勞退金嗎?
最近好像愈來愈多了 被扣了含勞退金 整個不高興@@ |
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2009-09-15, 06:31 PM
#1
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Junior Member
  
加入日期: Jul 2002 您的住址: 台中
文章: 944
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引用:
沒有 記得當初勞退新制上線時.有填要自己薪水扣6％及其他比例或不扣 我填不扣.但公司會另外提撥6％到我勞退戶頭. 你該不會填要扣結果忘了 退休時還是會還你 我沒扣退休金就少 這樣來不高興？ 
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世事浮雲何足問，不如高臥且加餐。  Get busy living, Or get busy dying.  因為我是和人類不同的生物啊。雖然降低身份當了卑下的軍人，但其實我是閃亮星星中的高等生命，到了二十九歲就會自動倒退越來越年輕。然後等到了十八歲又會自動停止返老還童，逐漸增加歲數，等再到二十九歲為止。一直這樣重複著。 ——by奧利比·波布蘭《銀河英雄傳說》  偉大的人將火種傳給後人...大尾的人將他據為己有 (從M01偷來的簽名檔) 
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2009-09-15, 06:56 PM
#2
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Senior Member
加入日期: Jan 2003 您的住址: 台南(府城)
文章: 1,298
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沒有∼∼∼
不過有自提6%∼∼∼ 不知道要去要去終止自提了  |
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2009-09-15, 07:38 PM
#3
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Power Member
加入日期: Apr 2001 您的住址: 新竹,Taiwan
文章: 541
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我以為原po意思是
假如公司敘薪說 30000元 是加上了6%才是30000元 (還有什麼誤餐費之類的,假設這些都是0) 而原本以為那6%, 是公司要另外放 6% (1800元)到勞退帳戶 實際可以領30000 |
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2009-09-15, 08:19 PM
#4
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Senior Member
加入日期: Jan 2008
文章: 1,247
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引用:
我意思是有些公司會從你本薪裡扣掉6% 例本薪30000-6%=實領28200 聽說還有本薪22k-6%的=實領20680 |
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2009-09-15, 09:03 PM
#5
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*停權中*
加入日期: Nov 2006
文章: 58
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一開始談薪水就要知道了
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2009-09-15, 09:10 PM
#6
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Major Member
加入日期: Mar 2003 您的住址: Taiwan
文章: 110
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一般而言不具規模的公司行號都是這樣~
要不就是低報你的薪水，用基本月薪下去算6%~
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小黃屋：36126697 |
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2009-09-15, 10:51 PM
#7
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Elite Member
加入日期: Jul 2001 您的住址: Red Planet
文章: 4,277
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基本上勞退金分成兩塊，一個是公司必須提撥，不能算在你的薪水裡，固定提撥6％，而另外員工可以自願提撥0-6％，這部份屬於自己要不要提撥，如果樓主的公司，說的是前面那塊，那該公司就是明顯違法了∼∼
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The war is crates by fear and gap. |
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2009-09-15, 11:28 PM
#8
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*停權中*
加入日期: Aug 2009
文章: 0
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引用:
不能這樣說,如果到任開始就是新制,公司實際給薪只要高於基本工資,其他的隨公司怎樣編派名目 只有那些經過舊制新制過度期,因新制提撥6%而減薪的人才有違法之虞. 話說以前看過薪水談的4萬,實際拿到單一看,誤餐費交通津貼...一堆,本薪剩下28000的案例,其餘的12000都是各項津貼,年終號稱3個月其實只有兩個月全薪 |
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2009-09-16, 12:16 AM
#9
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Power Member
加入日期: Jan 2006 您的住址: 台灣
文章: 552
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只要想想開公司的老板有那些方法
可以省下員工的薪水 就知道一般公司會怎麼扣薪了 如果有遇到主動出錢提撥6%的公司 記得呷好相報啊
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2009-09-16, 12:56 AM
#10
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