【綜合報導】颱風假竟有雙重標準！中颱蘇力襲台，各縣市政府紛紛宣布放颱風假，但卻因政府立法大小眼，只讓公務員有此待遇，多家大型民營公司仍照常上班，員工錯愕指控，公務員有法源保障可以返家避災，但一般勞工要放假就沒薪水，「公務員的命重要，我們就不重要？」勞團也痛批，政府只立法讓公務員放颱風假，他們年年向勞委會爭取勞工無條件颱風假，但「主管單位卻只會擺爛！」立委痛罵颱風假不該有差別待遇，「應立即修法！」

各縣市昨陸續宣布停班停課訊息，公務員收包走人，不少企業員工以為可以返家避災，但公司卻發公告要他們堅守崗位、繼續工作。
看風雨增強乾著急

許多上班族見窗外風雨增強，只能乾著急。包括生產帝康隱形眼鏡的精華光學、瀚宇彩晶及台灣大哥大桃機門市等多間企業員工，昨向《蘋果》投訴颱風天仍要上班。另外大同公司雖讓員工放颱風假，卻要額外扣特休假，也讓員工不滿。
原來，颱風假在立法之初，就只規定適用學校、政府機關，一般企業根本規範不到。行政院人事行政總處副人事長張念中說，颱風假源自於政府制定的《天然災害停止上班及上課作業辦法》，規定颱風假僅適用政府機關及公私立學校。至於勞工則依《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》辦理，放不放假需勞資雙方協商同意。
勞委會則指出，政府因颱風宣布停班，勞工可不用出勤，但僱主可不給薪，僱主不得視為曠職、扣獎金或要求補上班；若勞工應僱主要求照常到班，僱主須事先徵得勞工同意。若勞工對給假、給薪有疑義，可向勞委會或各地勞工局處申訴洽詢。

「勞委會只會敷衍」

因此，精華光學、瀚宇彩晶對員工反彈，均表示依法辦理；台灣大也強調不會強迫員工在颱風天留下；大同則回應，依法採用「無薪公假」，員工需使用特休假抵扣，但北市勞動局認為大同未經員工同意片面扣假，作法不恰當，將發函指正。
對於「颱風假」立法雙重標準，台灣勞工陣線秘書長孫友聯痛心說，每年要勞委會正視颱風假不公，卻無下文，「勞委會只會敷衍！」現代婦女基金會副執行長林美薰表示，孩子放颱風假需要大人接送照料，若父母無法配合，將形成照護漏洞，民間也該比照辦理。立委黃淑英也痛批政府，「颱風對公務員危險，對勞工不危險嗎？」她認為政府應立即修法。


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難怪我老闆說： 若今天因颱風不用營業，要日後將班補回來......