雖然說這是台灣常見生態, 但遇到特別番的感覺上特別無奈, 直接進入正題:

跟催進度跟每個人詢問, 某主管拼命喊他已經把XX(需求)交出去了. 我雖然很不屑那種"我已經做了啥所以跟我沒關係!"的態度, 但還是盡力跟他解釋他的XX根本就規格不符, 需要重新處理(且不論當初怎麼會搞錯), 打算提供資料給他重新弄, 但對方依然一副接下來不甘他的事! 文件送出去了!..

是打算一路錯到底嗎? 沒責任心不跟催自己負責的事項就算了, 也不追究為何當初搞錯, 我還好心提供資料, 結果得到的結論是文件過去就沒他的事 =.= 如此公務員+無賴的方式.. 真的好想放手不管了.

我要好好回去鍛鍊修養, 然後想想怎麼辦, 人不要臉天下無敵, 全部放著不管就一起死. 反正有年紀了就過著一朝有酒一朝醉, 一天算一天的混過去?

整個島由上到下都是這個樣子, 管理階層連底下執行基層都不如; 執行基層為了能做事, 好歹還把資料看齊了, 只是沒指令下來不能開始修改; 以前遇到這類情況, 好歹提供了正確資料只需他重新跑流程的時候還會心不甘情不願的動一下, 現在是寧可錯到底, 集體自殺了.

累..