笑死
台灣30年以來資管人才之培訓
多流於形式而已

絕大部份更不被企業重視.大多薪資都是低薪水平
而且雜務一大堆

這種花錢單位
簡單的說就是賠錢貨
在公司內部的經營會議中.更是長期被電爽爽

當然找不到有多少人材
會願意來賣命