作者blueck

https://laws010.com/blog/labor-dispute/probation/probation-01

雖然勞基法沒有特別規定，但根據契約自由原則，以及勞委會86台勞資二字第035588號函認定「勞資雙方依工作特性，在不違背契約誠信原則下，自由約定合理的試用期是允許的」，也就是勞動部認為，有沒有試用期、試用期多久，都可以由勞資雙方自行約定。

作者substar999

沒有試用期規定並不代表勞資雙方不能自行約定。
https://www.mol.gov.tw/1607/28162/2...8356/47085/post



躺著賺的工作輪不到自己，又不想賺辛苦錢，這類工作的老闆只好找移工了。
當然，這是大環境的問題。