引用:
作者blueck
我比較認同你的說法。
不要說總經理,我的部門老大職等掛副總,美國某名校畢業,CISCO工程師,這種經歷。
在上市櫃公司,普通學經歷的,壓不住其他同等層級,多數幹到經理就差不多了;
另外當然也有爬上去的,我覺得這就很看機緣,剛好做到跟一些可以讓董事長、CEO看到你的能力的案子。
至於戴勝益那種有錢人家族的例子,本就不適用普羅大眾。
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副總真的是要有那個命
我老闆的老闆就是副總, 現在在補充博士學位
怕爬太高是因為我怕沒有那個能力處理那些事情, 最後薪資與產值不符會摔倒
剩下的不太想說, 因為我懷疑這邊有帽子大王數名...