又是彰銀...養老單位不意外。

彰銀之前有找業界年資滿三年的資訊人員，那時剛好有近三年的民營銀行年資有去應徵，
用人團隊對我都很滿意，同事也有正妹，也講好之後要做哪些事情了、誰要帶我、參加哪個專案，幾乎確定會上，只差沒加LINE。

到人資面試那一關，正取五取三的樣子，還遇到前公司的廠商來跟我爭取那三個名額
進去跟人資主管面試的時候，人資主管男看了快一分鐘的資料後終於開口說:你前公司的待遇我們無法，超過薪資上限
我說: 少一點沒關係，我有心理準備了。
他說: 算下來你的年收入會比之前的薪資減少30萬以上。
我說: 我要的是生活和工作的平衡，工作內容我是有興趣的，沒關係。
他說: 去年這麼說的人後來幾乎都走光了...不要浪費彼此的時間 (一臉完全看穿我口是心非的表情)
我只有笑，無話可說

然後我就沒錄取，而之前碰到的那個廠商有上，進去彰銀
後來還找我吃飯閒聊了一下；然後他現在待得很開心，清心寡慾薪水夠用，上班沒甚麼事好做，常常都在想周末要去哪裡玩，無聊到下班要安排進修 ，很愜意啊