引用:
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作者Axel_K
就算傳統產業，我也聽不大懂他想表達的。
其實就算傳統產業會有A廠派到B公司協助，或許在B公司有額外補貼，
但說來說去，這員工還是A廠的，不會是B公司的，
這些額外補貼在B公司不計入「薪資」，而是計入「支出」，
就有點像請了技術人員，有些技術人員薪水是「小時」計算，
這是B公司該給的錢，但這員工還是不會計入B公司。
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我也不了解，但就我跟日本的傳統汽車製造業做生意，也沒看過會這樣。
A公司和B公司同一個集團，B公司要跟A公司用人，就是先講清楚什麼時候要轉職過去。
沒有這種outsourcing外包的方式，在半導體業這種高度機密的產業，更不可能有。