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Major Member
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引用:
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作者abcpanadol
上一輩台灣人很勤勞, 只要有相當的報酬, 的確做多久也甘願, 也相當敬業,
大概是窮怕了,
以前有所謂"責任制", 通常給較高的薪水,
不用打卡, 可是事情多, 常會做超過下班時間
現在"責任制"有限制, 比較沒有這種情形,
低薪又沒加班費, 當然下班就回家了
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你哪裡來的幻覺 責任制是這樣運作了？？？
通常來說.......是操死你，給死薪水.... 以責任制之名行要你自己加班之實
台灣有台灣的玩法，這句話是我在責任制中最早體會到的
台灣的責任制就是.....上下班要準時打卡(有時連下班都要你準時打，以防加班)
有事的時候就是責任制，哪怕你家在辦婚喪都要你工作 
引用:
我自己的觀察是兩代勞工的心態不同,
感覺是勞退由公司給改成個人提撥在個人帳戶,
以前勞工比較把自己的發展與公司的發展綁在一起,
因為最終領得到多少退休金, 與自己退休那時公司的營利與薪水有關,
現在勞工比較注重自己的成長與現時的薪水,
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現在的勞工已經認清自己的發展只跟老闆的口袋連在一起，而且越厲害只是讓老闆賺更多，加薪什麼的都已經是浮雲  |