這很難說吧
如果老鳥可以因為帶新人就把工作分給其他同事
那當然可以先專注帶人正常上下班啊
很多傳產甚至老鳥願意留下來帶新人已經是超級nice了
除非工作內容都是為了應付制度的填單填表可以屯起來後面慢慢做
不然反而是設一些莫名制度設限制的公司本身才爛吧