加班兩小時，補休兩小時，就是在凹勞工。
要公平的話，加班兩小時至少抵三小時補休才公平。

老闆要這樣算計員工，員工只能算得更清楚來保護自
己的權益。

傑克馬說過很多幹話，但這一段確實說的不錯。

員工的離職原因林林總總，只有兩點最真實：錢，沒給到位；心，委屈了。

加班費(延長工時)要怎麼算才對 ? 公司有少算嗎 ? 平日每小時工額(時薪)怎麼算? 加班費不可只用本(底)薪用哦! 1.33、1.66還是1.34、167的倍數?



我是粗人，講話低俗。
單方面要求員工掏心掏肺，但是老闆一天到晚只
想掏老二強姦員工?!

如果包二奶，錢不用給到位嗎?