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Golden Member
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引用:
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作者Hermit Crab
前天看到的文章說臺積電依賴的大量台灣工程師平均年薪在5萬美金（含分紅）左右.
我只能說5萬美金年薪在美國對專業人士來説算是一個很低的數字，
老美相關科系工程師的起薪要求也許就是10萬美金package了.
如果臺積電給一個台灣年輕人開一年七八萬美金年薪，外帶畫餅一堆隱藏福利
（如身份跟晉升通道), 也許就去了. 這樣還是比僱美國人便宜.
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馬雲說：
員工的離職原因林林總總，只有兩點最真實：
錢，沒給到位；
心，委屈了。
你的說法
兩點都滿足
美國各項開銷跟稅都比臺灣高
如果美國當地10萬是中位數
台積電的選項只能高不能低
不然錢跟心都過不去
除非是當跳板
但一間海外子公司
人人都把這當跳板
這是好的營運狀態嗎？
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