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Golden Member
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引用:
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作者acetyIII
是啊
私人公司怎麼搞是老闆的事
但研究員？ 基本上沒有一定年資的公務員，或是一定學歷(基本上都是用博士)，要卡這位不容易.....
早期有，但現在不太可能
想多賺錢，去當youtube就好了，她來做一定遠超過61K，但是卡這位，個人認為不是很恰當
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其實公家也是這樣玩的
徵選是能公開透明
怎麼評分？
會把每一張考卷都攤開來嗎？
大家知道的只是分數而已
錢的多寡其實不重要
柯文哲更需要她來幫忙做事
員工來來去去
能跟老闆配合度高又好用的
真的很少很少
重新訓練一個人的成本很高
我能理解為什麼她一應徵就上 |