引用:
|
作者老飛俠
我都在職場打滾這麼多年了，公司內鬥也不是第一天看到，只是這次特別醜陋，讓我以前碰到的都變小兒科。
我都有過兩次被資遣的經驗了，都是並沒有太多抱怨。
以前只是主管之間內鬥和角力，最多就是跟錯人，一起黑掉，或是被陰了，自認倒楣，自行脫身。
但是這回就是感覺完全被當免洗筷，非常不舒服。
說真的，我寧可公司快一點砍掉我，照規矩把我資遣掉，我至少還可以拿張非自願離職證明去領失業救濟，
多一些時間緩衝找工作。
不過我猜就算要走到這一步也是年後的事，新團隊在年底招募RD人員，應該都是年後才會報到的，
動不動大刀無關仁慈，純粹因為他們的兵馬沒到齊而已。
|
完全能理解你現在的狀況，說實話我碰過更差的，隨便舉幾個例子：
1. 新主管培養自己人那就算了，最可惡的是還要你幫他培養帶人教人，帶起來後再把你處理掉。
2. 直接越級搞我的屬下，下屬不爽跑去HR舉報，又把所有的鍋我往身上推。
反正什麼噁心的招式都有，就算是在外商也是一樣黑，只是外商制度通常比較健全一點，但也無法避免掉這些噁心的東西，基本上只要你上頭是華人就會內鬥，真是他媽煩死了，這些噁心的東西我經歷過好幾次了，有時候我也只能在板上用很酸的方式來講一些職場上的事。
飛俠前輩新出路有搞頭的話，有缺程序猿記得提拔小弟，我也在正在找出路。
