以前曾待過一家公司 , 說是有獎金、但一年能領到的月份大概不超過三次 ,
連主管也一樣 = =
業績不到沒話說、業績達標又說這個月有多其它管銷什麼的 (然後 ... 就沒有然後了

倒是尾牙辦得很氣派 , 讓人覺得只是要辦給合作廠商看的 ,
順便稍微安撫一下員工一整年領不到幾次獎金 ...

如果跟當時的老闆說不辦尾牙給折現的話 ,
大概也是什麼都沒有吧 XD
老闆霸氣折現「每人4.9萬」補償

從男網友PO文在臉書「爆廢公社公開版」照片可見，
公司公告單最上方清楚寫標註日期「中華民國108年1月14日」，
內容則是寫道「今年不取辦尾牙餐會及模彩，
為勉勵同仁之辛苦，將折放獎金，以茲感謝。」

尾牙獎金發放標準則是寫著，
一、全體在職員工每人6000元，於元月薪資內發放，但不含人力派遣員工；
二、年終摸彩獎金360萬現任正式員工均分，每人16000元，於元月獎金內發放，
但不含試用期及人力派遣員工。
三、慶祝遷廠，副董加碼年終摸彩360萬，由到職滿1年員工來均分，
只要107年1月31前到職的員工每人可領27000元，於元月獎金內發放；。

從公告第一點至第三點來看，等於是上班辛苦一整年，
雖然沒有尾牙，但可以爽領4.9萬元回家。
原PO在貼文上寫道，這一家是做鋁門窗的公司，
今年沒尾牙還可領鉅額獎金，真的好令人羨慕。