想問一下各位大大

如果公司每年都有4萬的進修津貼(合約上是這樣寫)

不知道這個是不是跟加班換補休是寫好看的?

到時候真的申請不是被上面的嫌很閒，就是有可能被冠冕堂皇擋下來?

不然就是人算不如天算，趁機少給你年終

而且根本在進這間上司公司之前，我想學的該學的都差不多了

以前每個禮拜都去上課，不管自費的也好，或是找進修群組裡面的人免費學

雖然公司合約有刻意寫上這些資源，但不知道學開車能不能補助?

想問一下，如果真的沒潛規則可以申請到這些公司資源

1.進修語文? 2.專業技術? 3.其他有興趣的課程像是烹飪? 4.拿去報公務員補習班

5.在洗一個碩班學歷?

想問一下以上的順序該怎麼排? 站在我的立場公司有資源我一定要用到光!

謝謝!