這點我同意
從連結的文中還有重複的內容看來編輯者也沒很認真的編輯這文章
但從文中來討論
這文中如果為真,那就是描述德國相當賺錢的產業資方與工會的談判
那台灣有這麼會賺錢的產業嗎?
而且文中所說的正是德國很重視的技術勞工,
台灣有嗎?有這麼多人嗎?台灣的技術勞工有這麼受重視嗎?
比較的對象根本不同
而且文中有題到資方一段話
"資方代表強調，除非在平衡的另一段，工會與勞團願意妥協「工時上限」，讓願意多賺錢的勞工，能與雇主簽訂超越平均基本工時的「每周40小時工時合約」；否則目前的28小時工時方案，都將處於「免談階段」。"
這也是解決缺工與想多賺些錢的員工之間取得的平衡點
但勞方也是很果斷的要求齊頭式的公平
這也是我周遭親友對於目前台灣法律上相對反感的地方
不能加班就只能另外找兼差,但兼差的找尋與通勤真的是個麻煩