引用:
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作者supertai
這些有錢的人，健保保費，是否交太少，對這體制的運作，影響真的不大。
這些人，數量不多，多收不了太多健保費。
或是他們手邊可以花的錢那麼多，會選擇服務好很多的非健保方式。
應該和我們繳一樣保費，卻濫用健保資源的人，才是健保制度的"負數"。
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引用:
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作者Parten
........看你講的小公司是哪種小公司，有些公司老闆是賺營收和股利，而不是表列的薪資，薪資不見的有那麼高。所以二代健保才要佈下天羅地網，連定存利息都要課，讓所有的收入都難以遁形。
不過同是台灣人，大家也知道的，要避稅永遠不難找到方法，不管有錢沒錢......
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台灣中小企業太多，賺錢的也不少，M型化社會，這一塊可觀的很
如果放在股利，公司要被課一次營所稅，老闆拿到手還要再課一次稅
所以，有在做節稅的雇主，所得也會做到一定的額度，列入公司薪資費用中，至於不做節稅的雇主....嗯.....應該都倒的差不多了.....