自己創業，來提供一下我自己的想法，我覺得還是要企業自己老闆的概念改善。

台灣太多老闆把員工當作消耗品，走了再找就是了。

但是我覺得這樣消耗太多資源在重新訓練一個員工上，還不如想辦法把現有的留下來。當然，前提是現有的沒有什麼大問題的情況。

基本工資只是一個地板，對本地的生活水準的一種調整。我覺得是有必要的。