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吼吼熊
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加入日期: Mar 2014
文章: 9
引用:
作者艾倫貓
勞基法原則上是保護勞工,不照程序提出預告想消失就消失,
餐廳損失當然會被提告~
但只要提出預告離職,雇主如果想叫你提前走...
還得給你到預告離職的當日薪資~


法律上的損害賠償必須要有充分的因果關係,賠償金額也必須貼近現實。

就這個案例來看,這根本就沒有明確事證證,不然老闆說因為她們沒來所以這天我的營業額損失兩億,那大家都不要工作去開店就好了,薛到幾個倒楣鬼就吃喝不盡囉。
舊 2017-02-21, 08:35 PM #35
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