不，休息日上班是領1+1.33，超過兩個小時後是領1+1.66
前面的1是假設慣老闆把休息日算進月薪裡，但即使如此，
還是要「另外」算上1.33~1.66的加班費。

你要搭配修正第36條一起看休息日出勤的加班費：

為落實週休二日，但並考量例假僅限因天災、事變或突發事件等特殊原因始得出勤之嚴格規範，經衡平審酌勞資雙方權益，規定勞工每七日應有之二日之休息，僅一日屬例假，另一日則為休息日，休息日出勤之時數，計入延長工時總數。另明定依本法實施彈性工時者，其例假及休息日之配套規範。（修正條文第三十六條）

24條+36條的總合：意思是就是「一休日」被叫來上班，從第一個小時開始就計入延長工時，然後延長工時的加班費是再多給1.33~1.66。
所以不只你說的再另外給1倍的加班費。

另外，處罰、勞檢不落實，人民請用力幹譙，因為這部份不做，法怎麼訂都沒用。