引用:
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作者gdrs
空服員的重點在爭取休息時間，而不是工時，松山和桃園報到薪水都一樣
空服員兩班間隔12小時，如果桃園報到扣掉下飛機出關、來回交通、吃飯整理家務
變成每天不到6小時的睡眠時間，這樣久了一定會有問題
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假設航班是不變的
松山報到, 還是得過去桃園飛呀!
差別在哪裏?
啊不就是上班計價時數.
他們訴求每月不超過220工時. 算算平均一天不得超過10小時. 就算就算就算您說的是常態, 一個月工作22天就是264工時, 雖超出20%但至少完整8天可以休假不含特休.
上次也提過了, 我公司規定八點半上班五點半下班, 但還不是七點要起床, 七點才到家. 這樣的上班族我敢說絕對不是少數. 更何況還有不少竹科人家住北中的. 看他們敢不敢舉白布條. 我不是說空姐很爽. 我們大家每個人都幸苦過日子. 我強調的只是, 花航似乎看不出來沒人性的地方. 呃, 相較於台灣企業.
看我酸了那麼多, 但事實上我希望勞工權益能遍地開花. 而不是到花航或某些大企業而以. 我希望政府能重視勞工權益, 一發現企業違反勞基法就重罰. 及檢舉企業違反就提出獎賞等等配套. 只可惜. 似乎目前現在慣老闆們還是在看戲的心態. 似乎這火燒不到中小企業.