引用:
作者samwu995
如果你不是在台北市,我真以為你是包子店員工呢!!
包子店自從被狐狸吃掉後,從前以RD為中心的風格被採購強力主導成採購為中心.
採購對技術的深入我也不必多講,所以呢,對這家的產品我是敬而遠之.
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其實我到被狐狸吃掉的包子店面試過,那次是獵人頭公司介紹,他們跟我提這個offer時我質疑過是否合適,但他們不死心一再遊說我去談看看,所以最後還是去了一趟,不過因為我本來就不太認同狐狸的企業文化,面試時就不太積極,結果當然是無疾而終。
我早在就業初期就曾經去狐狸面試過(也是人家介紹),當時他們還不是像今天這樣的巨獸企業,不過我原來就有耳聞他們公司的作風,我當時公司𥚃有位課長原來是狐狸出來的,大家工作之餘聊天時有時會聊到之前的工作經驗,那位課長總是欲語還休(他個性很敦厚溫和,我認為他的想法是人都走了,不想再對老東家説三道四),結果第一道面試時的人就讓我有傳言不虛的感覺,雖然第二關面試官談的感覺好很多(也就是實際要用人的主管),但前面已經給我不好的印象,所以雖然他之後對我開出55k的高價(我當時工作年資才三年,聽到對方開出這樣的月薪真的有嚇一跳,完全出乎意料之外),最後我還是婉拒了這個offer。