作者abo5738

我補充一個見解

給薪水的高低 也不是管理者都能控制 要看權限

也要看行業別 台灣現在很多行業都走外包人力仲介
第一手就給的不高
薪水給到勞工階層後 根本也只剩22K 甚至比基本時薪低
老闆把利潤都算好好的 員工拿到手的薪水就不高

管理者在有能力
也無法改變這趨勢
巧婦難為無米之炊........