你好天真~有很多尤其是樓主這種前面主管跑掉，臨時要找人擔主管位置的情況
工作就是一人擔兩人，原本+主管，
薪資不變！
而且，等老闆找到新主管，馬上把你降回原職位之外，
搞不好因為你擔主管，讓老闆覺得不滿意，找到人補位置就要請你走路。
真正看中你的能力，老闆會先提你幫忙擔起主管職務，薪水增加多少當誘因
這是怕你不願意幫忙。
至於只有提擔起主管責任，沒有提到薪水，代表你只是一個沒有辦法下的選擇，他並不欣賞你，不認可你的能力。
老闆絕對是外找，等他找到再把你拔掉，
倒楣一點，老闆找來的人還帶親信來，到時候...呵呵~
老闆不要你走，新來主管也會擔心，你這老資格又被搶走主管職務的眼中釘，會不會難以駕馭。
