作者Adsmt

MIT EECS Media Lab. 的老大曾經說過：他們那邊的學生可分為三種，一是天才型；二是努力型；三是根本不應該讓他進來的。

所以他們收人時其實也沒有辦法很準確地分辨一個學生的能力，有些學生會花錢把申請資料弄得很好看。

不過能當上大公司CEO一定是強者，大股東不會笨到找一個膿包來燒自己的錢。