非自願離職書不是要求，是本來就該給你，
但給了就得一併付清資遣費、預告工資....公司沒有事先通報勞工局還有可能被罰錢、保險以多報少的事情也可能曝光.....種種
所以公司大多先裝傻，只有一切乾淨照規矩來的公司來會很有品的主動開給你，你的狀況看起來就是遇到沒品的想省資遣費就派人凹你了

所以你該討的有非自願離職書及資遣費，雖然你才剛到職沒多少錢，看你要不要算了
你可拿非自願離職書去申請失業給付，就算公司不開給你非自願離職書，你去勞工局申訴有協調紀錄，那樣失業給付也會通過，不過失業給付也是先拿自己退休金來用啦，不是生出來的

總之權益絕對是自已討來的，尤其是面對台灣資方，加油