這個就不好講...

有些公司的確是可能上班時間過8小時, 但是中間會有穿插一些休息時間是"公司內許"的, 而進出也沒有管制, 所以有些福利時間反倒是員工平常都可以休息喘氣的. 又或者是彈性的中餐休息時間.

畢竟休假規定是針對公務員要求, 其他是看公司規定, 如果硬來可能會導致反效果, 例如增加進出管制或者強制要求大家準時 - 結果是多休了一天假, 反倒犧牲平日上班兩百多天的15-20分鐘, 還是虧.