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*停權中*
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引用:
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作者Feldwebel
如果一個人能待在同一間公司30年以後退休
那他的退休金早就超過月薪七萬
至於要求全部的勞工不論年資都比照到這個標準.....
有沒有人看出來這論點矛盾在哪了?
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你哪裡腦補出這種東西?
30年助理退休月領七萬?
你以為外面跟當老師一樣30年幹差不多的事情薪水會一直往上爬?
引用:
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作者Feldwebel
加班費沒幾個人領的到?
先生,你會不會太看得起台灣的勞工
還是你從來不用領加班費那種所以覺得公司吞掉加班費員工不會講話?
我們現在講的是80年代可不是上班打卡制下班責任制的現在
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吞掉?是免費加班
那個連結有加班費的數字，你可以看看加班費有多少
引用:
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作者Feldwebel
加給這種東西說穿了就跟加班費沒兩樣
當兵當然有加給,因為他要24小時把你綁在軍營
這跟現在的保全薪水很高的理由有啥不一樣
假設今天你同事是個工作狂每週工時拚到72小時
加上加班費月薪是從不加班的你薪水1.6倍(以每天8小時*6天計)
如果照你的邏輯
公司應該為了公平正義所以砍掉這位工作狂同事
這樣對嗎?
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保全薪水高?
旁邊的保全應該在流淚吧
你要不要去104查一下保全薪水是多高?
專業加給就是每個人都會有的啦
跟你軍營待多久沒有關係
一堆外膳宿得也沒少領
真正的加給是外島加給，偏遠加給
專業加給扣掉，軍公教才月領兩萬
這種數據你好意思拿出來講?
囂張的專科，品行在哪裡?
引用:
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作者Feldwebel
前面才在喊政府財務黑洞要改革
後面就在對改革不滿,這就是台灣的現狀
軍公教福利自己有沒有改革
早八百年就在砍啦
最受爭議的18%1995年就已經停了
現行是8%,跟勞退新制的6%比有差很多嗎?
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你不是很愛講以前軍公教領得少?
現在退休得都有享受到18%，享受的程度不同而已
領得很多拼命想辦法說自己領得很少一點都不多
繼續阿，我想知道臉皮可以有多厚
引用:
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作者Feldwebel
說到底社會福利這檔子是一直都是高稅制國家在玩的
台灣現行稅率才2x%,政府卻要學稅率4x%的國家玩高福利政策
我都不知道要說是政府腦子有洞還是人民貪得無厭了
要靠政府還不如靠自己
還是跟前面某樓講的一樣
錢只要不是到我自己口袋就該砍
這樣子才叫公平正義?
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政府一些政策不就是以前囂張的專科留下來的錢坑嗎?
留一堆錢坑下來然後拼命保護，不知道要說是以前得專科腦袋有洞還是當了公務員以後貪得無厭
就說一些嬰兒潮出生的，過爽爽自己不知道
被吐槽就自己低調一點，幹嘛把自己的無知攤在陽光下  |