*停權中*
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引用:
作者micall.lee
對於這問題我不會從誰比較過的爽的來看
因為如果真的要從操不操來比誰應該高薪,那我認為年入百萬應該是最需要付出大量勞力的人,不是甚麼工程師
不過或許我說月退七萬你覺得太誇張,那我也可以接受這樣的批評
只是我一直覺得教師這樣的行業原本就該比一般行業較高薪,但我說要高薪不代表可以隨便給,在我眼中看來,沒有辦法淘汰不適任教師的問題遠比爭論教師薪水高低來的重要
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有那個水準領高薪當然沒問題
有問題的是所得替代率
不用什麼奇特的標準,看看一些有參考價值的國家是怎麼搞的就好
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