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講好約聘制,收費員到底有什麼好吵?
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ruinousdeity
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加入日期: Jul 2004
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引用:
作者
palmdeve
遠通提供的工作 的確很鳥 , 但是....
『此外,遠通電收也承諾, 收費員薪資自轉職日起五年內,年薪不會低於轉職前一年的年薪,這就表示,轉職後5年內,其新職的薪資和任職收費員時的薪資差異,將由遠通電收補足』
你是故意視而不見 還是為反而反??
8,9年前,進去當收費員,年年續聘,年年告知,之後一定會改電子收費...
這麼長的時間不思索下一步,等時間到了,被吃得死死的也只是剛好而已
我當然有看到,承諾、表示這種東西從事法律服務業看多聽多了,會出問題就是因為只有嘴動手沒動。
如果真的做到,這些人出來抗議什麼?不就是因為沒有做到才出來抗議?
工作條件這麼鳥、刁難收費員的事情都敢做了,你怎麼會認為遠通出張嘴的薪資水準實際上吃的到?
你這麼天真不知道什麼叫做兩手策略、見人說人話&見鬼說鬼話?
講得更白一點,遠通電收連政府的違約金欠了5億都不繳了,對小小的收費員會有誠信?
先把違約金繳了再來告訴大家遠通的承諾值五毛還不會太晚。
那麼你是故意忽略這些人情常理,還是你覺得大公司好棒棒不替他講話不行?
2014-06-15, 12:05 PM #
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ruinousdeity
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