Silent Member
|
引用:
作者eniacwoo
嗯,我想我知道問題在哪了,
我的看法是,不管是不是慣老闆,先做好自己的工作,
如果慣老闆不改善,那就跳槽
你的作法可能是,這是個慣老闆,那我就爽爽的作,一找到更好的,那就跳槽
說錯勿怪
身為一個主管,底下有好用的人,當然會把更多工作交給他
這很正常,請注意看我前面的發言,我從沒說過從一而終這種話
當你盡到自己責任了,老闆還虧待你,我也鼓勵跳槽的
只是在還沒離開該工作崗位時,我選擇尊重工作,
當一天和尚,撞好一天鐘,這是我的作法
|
當一天和尚撞一天鐘是應該的
但是上面的不願跟員工多分享一點
那就不要怪下面的人只做份內的事
補充
這種現象跟年紀無關
老人也是有一堆每天混的 
|