不可能全世界都沒有主動進行提出改善角度宏觀追根究柢查明原因根治問題橫向展開的年輕人嘛，只是這樣的人就是沒在這部門嘛。

不一定是薪水的問題啊，請不起是因為可能工作太血汗鬥爭太嚴重前景太無望主管太機車。