我來說說我看到的年輕人(70年次以後)好了,

其實我部門的年輕人們很認真工作,
但!! 最讓我詬病的是 "被動", "看事情的角度太狹隘",

"被動" ==> 這不完全是指說一動作一動, 更大的是指只會將上面交代的事"做完"
很難得會看到年輕人主動進行或提出改善, 不管是流程/表單/或其他專業的事....,
前人怎麼作, 他就怎麼做, 不會想想看怎麼改善流程.
這些年輕人的說法是, "我很忙, 忙到沒空想這些事".
說實話, 我聽到這個回答時還挺無言的. 因為他們忙歸忙, 但抽菸喝飲料的時間絕對不缺.
"看事情的角度太狹隘" ==>
說實話, 這跟經驗有關, 但你一位工作了五, 六年的工程師, 實在沒立場說經驗不足
通常這些年輕工程師只專注在解決眼前的事情, 不會追根究柢查明原因, 然後根治問題.
也不會橫向展開, 把類似的系統, 機械.....一併做個完整的解決方案.

年輕的工程師們很努力工作, 我不否認, 但自身的思考邏輯也得跟著提升才行.
不能老一套吃遍天下啊. 現在不是60年代了, 時代變化那麼快, 思想也得跟上啊!!