#65
引用:
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作者吉他之繩
不管到什麼地方，問清楚遊戲規則再玩，沒有問題。
連這個都覺得有問題的，不知道是誰有問題。
另外，若是做到47歲還在用技術層面的在做事情的話，那就不是個主管，主管是要統合戰力的，是要一加一大於二的。要課員的話，就找年輕的就好了。這家公司的人資跟主管顯然都不是什麼頭腦清楚的東西，不知道自己要找主管還是找課員。這種人離開這家公司的話，不過是笨蛋一枚。薪水高只代表他公司在賺錢的潮流裡，不代表個人能力。
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#66
引用:
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作者Z字特攻
又不是在找公務員還是找小姐，沒技術想搞統合，你以為每天都在接戶政系統的標案嗎？
找有這種想法的人，乾脆直接找馬桶好啦，馬桶最乖，乖乖吃屎，還可以幫你做好統合勒
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#67
引用:
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作者吉他之繩
你沒看過這種人才，不代表沒有這種人才。
認為必須要有技術才能統合的好的，你就繼續在那個圈圈裡面找吧。然後說台灣沒人才對吧。
我們公司裡面做得最好的專案，一個是學餐飲的，另一個是做倉儲的。
現在，跟他們說話的都是各分公司的總經理，回報對象是亞太總部。
等到這幾個專案完成了，接下來就準備做幾百萬歐元的案子了。
他們連個SQL與法都不會，但是就靠著常用的東西管理許多人的需求，追蹤許多人的狀態。
你繼續找繼續嫌吧。
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#70
引用:
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作者Z字特攻
很顯然就是沒本事就壓榨底下的人
然後邀功，真正有功的趕緊裁掉以免被發現
然後靠拍馬屁當老闆走狗，誰有意見就裁誰
最後只剩下歌功頌德的人
既得利益者的老手法了還有人信
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#75
引用:
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作者吉他之繩
如果是靠這種做法，只能唬住一家公司。想往更高的地方去，其他人，其他分公司的幾萬個人可不是笨蛋，怎麼說也會拉你下馬。開玩笑，那是個多優渥的世界。配賓士車，配房子，吃住全算公司的，遊覽世界各地，大陸尋奇，紅酒牛排魚翅鮑魚，往來無白丁。誰會讓你穩穩的坐上那種位子?只靠這種方法?
不過你的眼界只有這樣的世界而已，那就這樣吧。
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#79
#229
引用:
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作者吉他之繩
我昨晚夢到新的賺錢方式
一個黑臉，另一個白臉
大家提供多麼好的解決方式都不重要
重要的是只要有人失控
就可以賺錢
難怪有些回應看起來就是牽強
夢醒了之後
我就覺得發表一些很好的意見給其他人是好事
但是發表給人賺錢的話就免了
現實生活中，這樣的反應連自己人內部開會都會被砲下來，咱們過自己的日子
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#238
你們沒說我還真沒發現為什麼會有這種巧合
在跟吉他之繩對話時我怎麼突然不使用 "~" ， "空格" ， "." ， "句尾都沒句號"