某期商周就有評論到了，這不是公司文化問題，而是當某人真的有能力做事，也有能力搞事，做老闆當然要睜一隻眼閉一隻眼，不然你要找個沒能力做事，也沒能力搞事的來當高階主管嗎?

當然，每個老闆都夢想要找個有能力做事，但不會搞事的人，但這種人乃萬中選一，並非一朝一夕，就可以從數字人力銀行可以找得到，除非是天生武學奇才，忽然之間空降，那下面又有幾個主管服氣呢?