最近蠻迷惑的
請各位朋友開解一下

小弟是設備
在原公司待了快十年
工作上是很ok
沒什麼壓力
但福利一年不如一年
例如假日加班兩倍變一倍

小弟部門的特殊現像
就是底薪低
長久以來就是靠加班來補足薪水的不足

公司換了老闆後
拚命摳屎當
各部門拼命想出來的kpi
講直接點就是挖洞給給的部門跳
大多數人的心態變成了
「反正別人的孩子死不了」

大家茶餘飯後的話題
就是幹譙某某長官頭腦有問題之類的
但也只能發洩一下情緒罷了
也改變不了現狀

目前上了朋友介紹的公司
但工作上需要接觸酸鹼液體
也就是蝕刻站

目前是做測試段的
想了很多也和家人朋友討論過
跳槽是為了前途和「薪」情
而留在原處則是為了身體健康，萬事如意

結論是一半一半
當然也得看自己決定
但也想聽聽大家給的意見
才不會一直下不了決定…


剛好現在也算是部門離職缺人潮
正是在砍加班費之後…
如果這個時候拿出offer給目前老闆看
想說會有加薪的空間
但爾後又沒有跳槽
應該會留黑底

就不知該露不露出offer比較好呢？

請各位大大求解！！