作者低能兒

公司換了一個主管後,底下的人陸續離職
連該員自己面試進來的數員工也全都跑了
該主管並無任何能力,只是跟對了人而已
只會出張嘴,遇到問題皆轉發mail給底下的人處理
狐假虎威,大家都很討厭他,但只能怨在心理
資深員工因為需要工作只能委屈的作下去
根本不懂他人的辛苦,沒做好就等著被罵
等我們賣命替他做好後
上面覺得他都把事情做好了,老闆眼中是紅人
我該不該讓大老闆知道事情的真相
細節我不多說,只想要叫大老闆看看員工的FB關心一下員工而已,
就會明白該主管有多糟........如果我這樣做好嗎?
當然為了飯碗,我會用暱名方式告知