原來你關心我這麼久了，真是不好意思。
其實甘之如飴是假的，我想表達的是，不是只有拿到多好的設備才能做事，你打牌時拿到一手爛牌還是要玩。
我認為覺得配備不足時，一定要表達出來跟上頭爭取，我那時也是有提過很多次，只是都沒下文，我也是想說體諒主管，認為應該是我們部門沒有多餘資金，所以才繼續忍耐。
後來才知道是辦公室政治問題，主管不想給我太好的資源，因為後來進了一個什麼東不懂的新人要我教，直接給他 i5 等級的筆電，他也順便幫自己弄一台新筆電，而真正有產出還要帶人的我，還在用 P4 爛機器。
後來知道部門能得到多餘人力、新機器，是因為部門在整個年度有做出點東西，上頭才願意讓我們申請新人跟新機器，等等，不是吧？那些東西好像都是我做的啊，怎麼我什麼都沒有呢？所以我就直接走人了。
現在如果哪家公司敢給我爛機器，我一定是直接走人，因為那代表了你不尊重我的工作。