為什麼台積電就不怕人家挖角
當初中芯成立的時機,聽說超想挖台積電的人
甚至連OP都有人電話聯絡來挖,一次還整組談

慣老板只想COSTDOWN,但是連基本給人的需求,和尊重都沒有
搞小三小四,不然就是沒用的兒子女而去當HR,然後搞些雞毛蒜皮,整人不遺餘力的"革新"

台灣人最重情,薪水過的去,公司有情有義,三倍薪水,10倍都未必挖的走
台灣這些慣老板,往往員工老了,領的薪水高了就想鬥走他,人在做,旁邊的人都在看
你是年輕的有能力的,看了不會心寒嗎??不會覺得將來我老了會不會淪落到這種被鬥的下場
與其這樣,我還不如趁年輕有能力就先跳,免得到時候中年失業,或是更慘為了工作連狗都不如的下場

台灣為什麼留不住人,怪員工嗎???