十年前服義務役的時候,因為有考上預官,
所以跟其他同性質單位的職業軍官都認識.

有個單位的職業軍官,是大學畢業後,才轉服擔任職業軍人(俗稱的官預,或是指職軍官)
役期一般為5年,從少尉開始.

認識他的時候他已經是中尉了,但是他一天到頭被他的主管釘,下面的職業士官也都不甩他.
連義務役的阿兵哥也都不是很鳥他...

整個就是一個慘字.

因為這種半路出家的職業軍人,主管99.99%都是正規班出身,跟他沒有學長學弟的淵源
所以不會特別照顧他,反而認為他是職業軍人,要求一點都不少
(我當義務役的,主管就比較不要求)

士官學校畢業的,一方面覺得這個半路出家的憑什麼當他上司?一方面士官老到油條了,
後來該單位的主管乾脆叫士官做該軍官的工作,"士代軍官","以士帶軍"...
士官一方面更不爽(錢不會變多,事情變多)一方面更會挖洞給他跳

義務役的阿兵哥看上下都沒人鳥這個軍官,後來也拿"別的長官要他幹啥幹啥"為藉口不鳥他

最後他五年的役期,想盡辦法3年半就退伍了(有賠了一筆錢,所以退休金沒全拿)

即使他五年的役期沒滿,現在國軍精實案、精進案...如果要裁員,你覺得會先裁正規班的?還是這種爹不疼,娘不愛的指職??