引用:
作者qneb
台灣的公務員薪水要以"人民的收入所得"為標準來調整,而不應以物價指數來調,這才會使公務員以增加人民的收入為目標。
以物價指調薪水,那公務員永不理會人民收入愈來愈低,因那與他收入沒關,與他的生活品質無關。
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重點不在於批鬥公務員如何,而是那些豬仔立委根本縱容資方
公務員照你說的把他收入降到基本月薪19k好了,結果沒人幹公務員,大家都去蹲小7
結果是怎樣??你辦點事,要先掛號排個三天,不然就是走後門送錢
台灣的問題在於,法律面就算設計好了,執行面受到太多的阻礙
勞基法規定很詳細啊,罰錢6萬~20萬,可連續罰,有用嗎?
罰個兩次,老板就拿錢去找立委來電公務員了,更別說罰太輕的問題
經濟發展初期靠低廉薪資吸引資金製造工作機會,
但是到中期之後,就該提高薪資,保障勞工,好達成乘數效應,
老板賺的錢給員工,員工花費在生活上,薪水高了,物價上漲,台灣的幣值上升
賺一樣的錢可以買到更多的東西
台灣變成什麼??老板賺的錢養小三,炒地皮買房子,員工越來越刻苦,薪水越來越低
物價還上漲,通膨緊縮,賺越少越不敢花,越不花錢,惡性循環,薪資水平只能一路往下走