它不是職訓所 卻是入職場的門票

大學生變多 工作機會如果不變
只是讓整體就業市場 行情更差而已

因為應徵條件常常只是 "有得挑 幹嘛不挑?"
本來 二十家大學的時候 每個大學生都能找到工作
變成一百二十家學店的時候
即便 後面大學的學生 資質不是太好
站在業主的觀點
1 起碼是大學
2 夠用
3 用比較低的薪資雇用
而且 長久下來 會慢慢拖下整體的價碼

就像房地產
建商附近蓋個豪宅 胡亂喊價 一坪一百二十萬
附近的老公寓 可能平白無故每坪也漲個一二十萬了

只要有指標
市場價格就會被導引過去

就像22k 只要有大學生做過
企業就會覺得 大學生領22k也沒甚麼不可以

而且 等到有一天原本領22k的人連22k都領不到的時候
就會換30k的人來領
以此類推

這也是當初為何說政府22k就業專案是個腦殘政策
"指標出來 只是打壞行情"
而不是 維持市場價格