看來你還沒發現：
公務員好到太過份和勞工太差，完全就是兩個不同的議題，
你被有心人士誘導成對立思考…

現在的公務員福利好到太過份，退休時的所得替代率，更是世界第一高，
這個應該沒有人敢否認吧…砍到正常的福利或是稍優於一般水準，
這種要求會很超過嗎？不會吧？

公務人士福利好到太過份，拖挎國家財務，要改革解決，
需要的是一套合法合理退休和福利制度；
而勞工待遇和福利太差，需要的是政府幫忙力抗財團，改善就業和企業營經環境，
勞工局在協助勞資糾紛時，站在勞工方，爭取福利！
這完全就是兩種不同的政策和改革方向。

改革公務員福利目的不是為了讓勞工的待遇變好，
而是讓國家變的更好，國家好，全民是直接獲利；
相反的，任由國家財政被龐大不合理的退休或是福利制度拖挎，
這時死的是誰？應該就不用多說…