就跟你說不是兩邊嘴巴講講就算了，嘴巴講講那叫吵架，寄存證信函就是代表已經在做打官司的準備了，公司既然有提金錢、零件這點，代表他們已經有在準備證據，你說沒有，那最好就是他們的證據被檢察官認為證據不充分。
如果公司有提出證據證明有筆金錢在你手上，零件也在你任職內短少，檢察官也採信的話，那就是你要反舉證說明。(每筆錢都有繳回的證據，零件短少非你個人所為的證據)

甚麼錢少了零件少，都是看公司提出甚麼證據，不是公司說了算，也不是你說了算，反正一切都是因為你無預警曠職不出面說明，你還在那邊意氣用事撐著不跟對方解釋。現在是要討論你的情緒還是??

一碼歸一碼，你不要再把公司改變勞動條件，跟你曠職導致衍生的這些法律問題這兩件事混在一起談了。