菲利賓化+希臘化
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目前,台灣輕壯年人力出國工作人數算多了吧,尤其是對岸最多
不過中國幹部這邊學到你該地技術與能力,而這個能力他們有辦法
中國能靠自己能力達成的時候,剩下就是廠商看著辦吧
目前台灣公司企業當無法承受"頂尖人才"所要求的 (錢)
以及"基層人員"也達不到他們的生活所需 (錢)
只會加速離開台灣工作,誰也沒欠誰
只不過部分企業會"利用媒體(或人力銀行)扇動輿論來打壓勞工"
偏偏這個輿論,搞得好像是全民共識,不照我的劇本走
那這些企業也不讓你好過這樣...
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目前公務員的薪資與福利,吃掉太多國家的稅收,那也就算了,當然沒關係
但是"國家"有本事吃下全民的稅收,那也要有本事做好大多數國民的期望
讓國家公共福利、基礎建設、和基礎教育弄得更好
而事實上,好像....沒有更好....
好了! 問題來了,稅收又來至於平民百姓最多
國家部分一直持續做不好,人民收入一直持平也沒更多,生活開始逐漸困難
人民開始提出是否可以"減少稅收"或者"提出但書的改善計畫"
持續改善的問題,到政府盡量解決這些不該出現的施政與浪費
政府會時常說,這個"東西"牽扯的層級過於龐大,然後開始說一堆
人民聽不懂的官話,事實上變成上面沒說的,底下根本不會去做,自討苦吃
底下的人就開始說,這個問題不做大到他做不了主,一切要看上級
上面的,也不一件一件去解決這個阻礙推行改善的問題
讓問題事件逐漸減少
反而將問題"聚沙成塔",國家就變成滿地問題"金字塔"
這個稅收反而堆成的問題金字塔,最後多到壓死自己的人民與國家....
像蓋金字塔的奴隸,永不得超生...
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好吧,認真了一下...
